.

Вы здесь

Вступил в силу Закон о Госбюджете-2018, установивший социальные стандарты на 2018 год, от которых зависит целый ряд других показателей

  1 января 2018 года вступил в силу Закон Украины «О Государственном бюджете Украины на 2018 год» от 07.12.2017 г. № 2246-VІІІ (далее — Закон о Госбюджете-2018).

  Законом о Госбюджете-2018 установлены следующие социальные стандарты на 2018 год:

  1) минимальная заработная плата:

  • в месячном размере — 3723 грн.;
  • в почасовом размере — 22,41 грн.

  2) прожиточный минимум на одно лицо в расчете на месяц для:

  • детей до 6 лет: с 1 января — 1492 грн., с 1 июля — 1559 грн., с 1 декабря — 1626 грн.;
  • детей в возрасте от 6 до 18 лет: с 1 января — 1860 грн., с 1 июля — 1944 грн., с 1 декабря — 2027 грн.;
  • трудоспособных лиц: с 1 января — 1762 грн., с 1 июля — 1841 грн., с 1 декабря — 1921 грн.;
  • лиц, утративших трудоспособность: с 1 января 1373 грн., с 1 июля 1435 грн., с 1 декабря 1497 грн.;
  • общий (усредненный): с 1 января 1700 грн., с 1 июля 1777 грн., с 1 декабря 1853 грн.

  Поскольку минимальная заработная плата в месячном размере в 2018 году составляет 3723 грн., а размер прожиточного минимума для трудоспособных лиц (далее — ПМТЛ) по состоянию на 1 января 2018 года установлен в размере 1762 грн., работодателям в течение всего 2018 года необходимо учитывать следующее:

     - должностной оклад работников не может быть меньше 1762 грн. (ч. шестая ст. 96 Кодекса законов о труде Украины; далее — КЗоТ);

     - заработная плата работника за полностью выполненную месячную норму труда не может быть меньше 3723 грн. (ч. первая ст. 3-1 Закона Украины «Об оплате труда»);

     - максимальная величина базы начисления единого социального взноса (далее — ЕСВ), которая с 1 января 2018 года равна 15 размерам минимальной заработной платы, составляет 55 845 грн. (3723 грн. х 15) (п. 4 ч. 1 ст. 1 Закона Украины «О сборе и учете единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование» от 08.07.2010 г. № 2464-VІ; далее — Закон о ЕСВ);

     - минимальный страховой взнос, который определяется как произведение минимального размера заработной платы и ставки ЕСВ, составляет 819,06 грн. (3723 грн. х 22%) (п. 5 ч. 1 ст. 1 Закона о ЕСВ);

     - максимальный размер пособия по временной нетрудоспособности (далее — «больничные») и пособия по беременности и родам (далее — «декретные») в расчете на месяц, который соответствует максимальной величине базы начисления ЕСВ, составляет 55 845 грн. (ч. 2 ст. 24, ч. 2 ст. 26 Закона Украины «Об общеобязательном государственном социальном страховании» от 23.09.99 г. № 1105-XIV; далее — Закон № 1105);

     - минимальная среднедневная заработная плата для расчета «декретных», которая исчисляется путем деления минимальной заработной платы, установленной в месяце наступления страхового случая, на среднемесячное количество календарных дней (30,44), составляет 122,31 грн. (3723 грн. : 30,44) (ч. 1 ст. 26 Закона № 1105);

     - если в течение последних 12 месяцев перед наступлением страхового случая страховой стаж застрахованного лица (работника) составляет менее 6 месяцев, то максимальная среднедневная заработная плата для расчета «больничных», которая исчисляется путем деления минимальной заработной платы, установленной в месяце наступления страхового случая, на среднемесячное количество календарных дней (30,44), составляет 122,31 грн. (3723 грн. : 30,44) (п. 1 ч. 4 ст. 19 Закона № 1105);

     - если в течение последних 12 месяцев перед наступлением страхового случая страховой стаж застрахованного лица (работника) составляет менее 6 месяцев, то максимальная среднедневная заработная плата для расчета «декретных», которая исчисляется путем деления двукратного размера минимальной заработной платы, установленной в месяце наступления страхового случая, на среднемесячное количество календарных дней (30,44), составляет 244,61 грн. (2 х 3723 грн. : 30,44) (п. 2 ч. 4 ст. 19 Закона № 1105).

  Поскольку индексация заработной платы осуществляется в пределах ПМТЛ, а его размер в течение 2018 года будет меняться, то сумма заработной платы, подлежащей индексации, в 2018 году будет составлять: с 1 января — 1762 грн., с 1 июля — 1841 грн., с 1 декабря — 1921 грн.

Создание сайта: SSC Group