.

Вы здесь

О применении КЭКР при выплате «декретных» женщинам из числа военнослужащих и уплаты работодателем единого взноса с них

ДЕРЖАВНА КАЗНАЧЕЙСЬКА СЛУЖБА УКРАЇНИ

ЛИСТ

від 22.01.2014 p. № 17-10/54-1499

Щодо застосування КЕКВ при виплаті «декретних» жінкам з числа військовослужбовців та сплати роботодавцем єдиного внеску з цієї допомоги

  Державна казначейська служба України на численні запити щодо застосування кодів економічної класифікації видатків при виплаті допомоги у зв’язку з вагітністю та пологами жінкам з числа військовослужбовців та сплату роботодавцем єдиного внеску, нарахованого на цю допомогу, повідомляє.

  Законом України «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування» визначено, зокрема, що платниками єдиного внеску є роботодавці: підприємства, установи, організації, фізичні особи, які використовують найману працю, військові частини та органи, які виплачують грошове забезпечення, допомогу по тимчасовій непрацездатності, допомогу у зв’язку з вагітністю та пологами, допомогу або компенсацію відповідно до законодавства (пункт 1 частини 1 статті 4).

  Пунктом 7 Порядку призначення і виплати державної допомоги сім’ям з дітьми, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 27.12.2001 № 1751, визначено, що допомога у зв’язку з вагітністю та пологами надається жінкам з числа військовослужбовців Збройних Сил, Державної прикордонної служби, СБУ Служби зовнішньої розвідки, військ цивільної оборони, інших військових формувань та з числа осіб начальницького і рядового складу органів внутрішніх справ та Державної кримінально-виконавчої служби — у розмірі 100 відсотків грошового забезпечення.

  Покриття витрат на виплату допомоги у зв’язку з вагітністю та пологами жінкам із числа військовослужбовців Збройних Сил, Державної прикордонної служби, СБУ Служби зовнішньої розвідки, військ цивільної оборони, інших військових формувань та з числа осіб начальницького і рядового складу органів внутрішніх справ та Державної кримінально-виконавчої служби здійснюється за рахунок коштів державного бюджету, передбачених на ці цілі Збройним Силам та іншим військовим формуванням, органам внутрішніх справ, Державній кримінально-виконавчій службі (пункт 8).

  Згідно з пунктом 4.7.2 Інструкції про порядок виплати грошового забезпечення військовослужбовцям Державної прикордонної служби України, затвердженої наказом Адміністрації Державної прикордонної служби України від 20.05.2008 № 425, зареєстрованої в Міністерстві юстиції України 18.09.2008 за № 537/15228, військовослужбовцям-жінкам на період відпустки, наданої у зв’язку з вагітністю та пологами, зберігається грошове забезпечення за останньою основною займаною посадою, яку вони займали до надання зазначеної відпустки.

  Аналогічні норми встановлені наказами інших центральних органів, які мають в штаті військовослужбовців.

  Відповідно до Інструкції щодо застосування економічної класифікації видатків бюджету, затвердженої наказом Міністерства фінансів України від 12.03.2012 № 333, зареєстрованої в Міністерстві юстиції України 27.03.2012 за № 456/20769, видатки на грошове утримання (забезпечення) військовослужбовців та осіб рядового і начальницького складу, у тому числі основні та додаткові види виплат, здійснюються за кодом економічної класифікації видатків 2112 «Грошове забезпечення військовослужбовців» (2.1.1.2), нарахування бюджетними установами (організаціями) на фонд оплати праці, а саме: сплата єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування, нарахованого відповідно до законодавства — за КЕКВ 2120 «Нарахування на оплату праці» (2.1.2).

  Листи Державної казначейської служби України від 05.10.2012 № 17-08/2091-14400, 19.03.2013 № 17-08/639-7027 вважати такими, що втратили чинність.

 

Перший заступник Голови                                                                                  О. Даневич

Создание сайта: SSC Group