.

Вы здесь

Относительно продолжительности основного отпуска «чернобыльцев» и лиц, работающих в Чернобыльской зоне

МИНИСТЕРСТВО СОЦИАЛЬНОЙ ПОЛИТИКИ УКРАИНЫ

ПИСЬМО

от 04.03.2015 г. № 85/13/116-15

Относительно продолжительности основного отпуска «чернобыльцев» и лиц, работающих в Чернобыльской зоне  

  В Департаменте заработной платы и условий труда рассмотрено <...> обращение и в рамках компетенции сообщается.

  В соответствии со статьей 6 Закона Украины «Об отпусках» ежегодный основной отпуск предоставляется работникам продолжительностью не менее 24 календарных дней за отработанный рабочий год, который отсчитывается со дня заключения трудового договора, кроме работников, продолжительность отпусков которым установлена другими актами законодательства.

  Согласно части первой статьи 47 Закона Украины «О статусе и социальной защите граждан, пострадавших в результате Чернобыльской катастрофы» работникам, которые работают (находятся в командировке) в зоне усиленного радиоэкологического контроля, предоставляется ежегодный основной отпуск продолжительностью пропорционально отработанному на этой территории времени — 30 календарных дней. Общая продолжительность отпуска не должна превышать 42 календарных дня.

  Органами социальной защиты населения возмещается разница между продолжительностью отпуска, предоставляемого согласно статье 47 Закона Украины «О статусе и социальной защите граждан, пострадавших в результате Чернобыльской катастрофы», и продолжительностью ежегодного основного отпуска, предоставляемого в соответствии с Законом Украины «Об отпусках», без учета дополнительных отпусков.

  Законом Украины от 28.12.2014 г. № 76-VIII «О внесении изменений и признании утратившими силу некоторых законодательных актов Украины» (далее — Закон) внесены изменения в Закон Украины «О правовом режиме территории, испытавшей радиоактивное загрязнение в результате Чернобыльской катастрофы», согласно которым абзац пятый части второй статьи 2 исключен — из зон радиоактивного загрязнения исключена зона усиленного радиоэкологического контроля (4 зона), и в Закон Украины «О статусе и социальной защите граждан, пострадавших в результате Чернобыльской катастрофы», согласно которым начато реформирование системы льгот и компенсационных выплат гражданам, пострадавшим в результате Чернобыльской катастрофы.

  Этот Закон вступил в силу с 01.01.2015 г.

  Поскольку согласно статье 58 Конституции Украины законы и другие нормативно-правовые акты не имеют обратного действия во времени, продолжительность ежегодного основного отпуска работника, который до вступления в силу Закона работал в зоне усиленного радиоэкологического контроля, должна рассчитываться пропорционально отработанному времени, т. е., например, за период работы с 01.02.2014 г. по 31.12.2014 г. из расчета 30 календарных дней, а начиная с 01.01.2015 г. по 31.01.2015 г. из расчета 24 календарных дня.

 

Начальник отдела регулирования

условий и экспертизы труда -

         заместитель директора Департамента                                        С. Рябоконь

Создание сайта: SSC Group