Разъяснение Пенсионного фонда Украины «С 1 января 2023 года финансирование страхователей для выплат по больничным осуществляет Пенсионный фонд Украины» от 29.12.2022Роз’яснення Пенсійного фонду України «З 1 січня 2023 року фінансування страхувальників для виплат по лікарняних здійснює Пенсійний фонд України» від 29.12.2022
ПЕНСИОННЫЙ ФОНД УКРАИНЫ
РАЗЪЯСНЕНИЕ
от 29.12.2022
С 1 января 2023 года финансирование страхователей для выплат
по больничным осуществляет Пенсионный фонд Украины
С 1 января 2023 года уполномоченным органом в системе общеобязательного государственного социального страхования в связи с временной утратой трудоспособности является Пенсионный фонд Украины. Это предусмотрено Законом Украины «О внесении изменений в Закон Украины «Об общеобязательном государственном социальном страховании» и Закон Украины «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании» от 21.09.2022 № 2620-IX, постановлением Кабинета Министров Украины «О внесении изменений в некоторые постановления Кабинета Министров Украины относительно обеспечения реализации отдельных функций Пенсионного фонда Украины и признании утратившими силу некоторых постановлений Кабинета Министров Украины» от 02.12.2022 № 1350.1
1 Подробно о нормах этих документов рассказано в статьях «Новый Закон о социальном страховании: последствия для работодателей и работников» и «Новшества в Порядке исчисления средней заработной платы для расчета страховых выплат» журнала «Все о труде и зарплате» № 6/2022, стр. 34 и 60. (Ред.)
Рассмотрим, что именно изменилось.
Что изменяется для страхователей
|
До 1 января 2023 года |
С 1 января 2023 года |
|
Кто принимает решение о выплате больничных? |
|
|
Комиссия соцстрахования на предприятии |
Работодатель или уполномоченные им лица |
|
Срок рассмотрения больничных и принятия решения о выплате |
|
|
10 дней — со дня поступления больничного по временной нетрудоспособности к работодателю (днем поступления считается восьмой день после закрытия больничного) 10 дней — со дня поступления к работодателю больничного по беременности и родам (днем поступления считается восьмой день после открытия больничного); 5 дней — уведомление работника об отказе в оплате. |
10 дней — со дня поступления больничного по временной нетрудоспособности к работодателю (днем поступления считается восьмой день после закрытия больничного); 3 дня — со дня поступления к работодателю больничного по беременности и родам (днем поступления считается восьмой день после открытия больничного); 5 дней — уведомление работника об отказе в оплате. |
|
Способ подачи заявлений-расчетов |
|
|
– онлайн с помощью клиентского специализированного программного обеспечения; – на бумажных носителях в отделения рабочих органов исполнительной дирекции ФССУ. |
– в электронном виде через личный кабинет страхователя на веб-портале электронных услуг Пенсионного фонда Украины; – на бумажных носителях в любой сервисный центр Пенсионного фонда Украины. |
|
Финансирование страхователей |
|
|
ФССУ в течение 10 дней после поступления заявления-расчета |
Пенсионный фонд Украины в течение 3 дней централизованно на отдельные текущие счета, открытые страхователями в учреждениях банков для зачисления страховых средств, после поступления заявления-расчета |
|
Кто проводит проверки страхователей? |
|
|
Рабочие органы исполнительной дирекции ФССУ |
Территориальные органы Пенсионного фонда Украины |
Правила начисления выплат по больничным остались те же: процент средней заработной платы застрахованного лица в зависимости от продолжительности страхового стажа. Механизм определения средней заработной платы для расчета выплат по общеобязательному государственному социальному страхованию также не претерпел существенных изменений. В частности, заработная плата для оплаты больничных будет исчисляться путем деления начисленной за расчетный период (12 календарных месяцев, предшествующих месяцу наступления страхового случая) зарплаты, на которую начислен единый взнос, на количество календарных дней занятости в расчетном периоде без учета календарных дней, не отработанных по уважительным причинам. При этом перечень уважительных причин, учитываемых при расчете, расширен.2
2 О расширенном перечне уважительных причин рассказано в статье «Новшества в Порядке исчисления средней заработной платы для расчета страховых выплат» журнала «Все о труде и зарплате» № 6/2022, стр. 60. (Ред.)
Изменения будут применяться к больничным, открытым после 1 января 2023 года. Те больничные, которые начались в 2022 году и продолжились в 2023 году, будут рассчитываться по старым правилам.
Важно!
Работодателям для подачи заявлений-расчетов по больничным не нужно заключать с Пенсионным фондом Украины договор о признании КЭП, как это было предусмотрено ранее во взаимоотношениях с ФССУ.
ПЕНСІЙНИЙ ФОНД УКРАЇНИ
РОЗ’ЯСНЕННЯ
від 29.12.2022
З 1 січня 2023 року фінансування страхувальників для виплат
по лікарняних здійснює Пенсійний фонд України
З 1 січня 2023 року уповноваженим органом в системі загальнообов’язкового державного соціального страхування у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності є Пенсійний фонд України. Це передбачено Законом України «Про внесення змін до Закону України «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування» та Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» від 21.09.2022 № 2620-IX, постановою Кабінету Міністрів України «Про внесення змін до деяких постанов Кабінету Міністрів України щодо забезпечення реалізації окремих функцій Пенсійного фонду України та визнання такими, що втратили чинність, деяких постанов Кабінету Міністрів України» від 02.12.2022 № 1350.1
1 Докладно про норми цих документів йдеться у статтях «Новий Закон про соціальне страхування: наслідки для роботодавців та працівників» та «Нововведення в Порядку обчислення середньої заробітної плати для розрахунку страхових виплат» журналу «Все про працю і зарплату» № 6/2022, стор. 34 та 60. (Ред.)
Розглянемо, що саме змінилося.
Що змінюється для страхувальників
|
До 1 січня 2023 року |
З 1 січня 2023 року |
|
Хто приймає рішення про виплату лікарняних? |
|
|
Комісія соцстрахування на підприємстві |
Роботодавець або уповноважені ним особи |
|
Термін розгляду лікарняних та прийняття рішення про виплату |
|
|
10 днів — з дня надходження лікарняного по тимчасовій непрацездатності до роботодавця (днем надходження вважається восьмий день після закриття лікарняного); 10 днів — з дня надходження до роботодавця лікарняного по вагітності та пологах (днем надходження вважається восьмий день після відкриття лікарняного); 5 днів — повідомлення працівника про відмову в оплаті. |
10 днів — з дня надходження лікарняного по тимчасовій непрацездатності до роботодавця (днем надходження вважається восьмий день після закриття лікарняного); 3 дні — з дня надходження до роботодавця лікарняного по вагітності та пологах (днем надходження вважається восьмий день після відкриття лікарняного); 5 днів — повідомлення працівника про відмову в оплаті. |
|
Спосіб подання заяв-розрахунків |
|
|
– онлайн за допомогою клієнтського спеціалізованого програмного забезпечення; – на паперових носіях до відділень робочих органів виконавчої дирекції ФССУ. |
– в електронному вигляді через особистий кабінет страхувальника на вебпорталі електронних послуг Пенсійного фонду України; – на паперових носіях до будь-якого сервісного центру Пенсійного фонду України. |
|
Фінансування страхувальників |
|
|
ФССУ протягом 10 днів після надходження заяви-розрахунку |
Пенсійний фонд України протягом 3 днів централізовано на окремі поточні рахунки, відкриті страхувальниками в установах банків для зарахування страхових коштів, після надходження заяви-розрахунку |
|
Хто проводить перевірки страхувальників? |
|
|
Робочі органи виконавчої дирекції ФССУ |
Територіальні органи Пенсійного фонду України |
Правила нарахування виплат по лікарняних залишилися ті ж самі: відсоток середньої заробітної плати застрахованої особи в залежності від тривалості страхового стажу. Механізм визначення середньої заробітної плати для розрахунку виплат за загальнообов’язковим державним соціальним страхуванням також не зазнав суттєвих змін. Зокрема заробітна плата для оплати лікарняних обчислюватиметься шляхом ділення нарахованої за розрахунковий період (12 календарних місяців, що передують місяцю настання страхового випадку) зарплати, на яку нарахований єдиний внесок, на кількість календарних днів зайнятості у розрахунковому періоді без урахування календарних днів, не відпрацьованих з поважних причин. При цьому, перелік поважних причин, які враховуються при розрахунку, розширено.2
2 Про розширений перелік поважних причин йдеться у статті «Нововведення в Порядку обчислення середньої заробітної плати для розрахунку страхових виплат» журналу «Все про працю і зарплату» № 6/2022, стор. 60. (Ред.)
Зміни застосовуватимуться до лікарняних, відкритих після 1 січня 2023 року. Ті лікарняні, які почались у 2022 році і продовжились у 2023 році, розраховуватимуться за старими правилами.
Важливо!
Роботодавцям для подання заяв-розрахунків по лікарняних не потрібно укладати з Пенсійним фондом України договір про визнання КЕП , як це було передбачено раніше у взаємовідносинах із ФССУ.