Лист Міністерства праці та соціальної політики України від 17.08.2010 р. № 161/10/136-10 «Щодо індексації заробітної плати в разі встановлення премії»

МІНІСТЕРСТВО ПРАЦІ ТА СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИ

ЛИСТ

від 17.08.2010 р. № 161/10/136-10

Щодо індексації заробітної плати в разі встановлення премії

  Департамент стратегії соціального розвитку Міністерства праці та соціальної політики України на запит <…> щодо індексації грошових доходів населення повідомляє.

Відповідно до п. 2 Порядку проведення індексації грошових доходів населення, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 17.07.2003 р. № 1078 (зі змінами і доповненнями, внесеними постановами Кабінету Міністрів України від 17.05.2006 р. № 690, від 11.07.2007 р. № 913 та від 12.03.2008 р. № 170), індексації підлягають грошові доходи громадян, одержані в гривнях на території України, які не мають разового характеру, зокрема, оплата праці, яка включає оплату праці, виконану роботу згідно з тарифними ставками (складами) і відрядними розцінками, доплати, надбавки, премії, гарантійні та компенсаційні виплати, передбачені законодавством, а також інші компенсаційні виплати, що мають постійний характер.

Пунктом 5 Порядку передбачено, що місяць, в якому відбулося підвищення грошових доходів населення за рахунок його постійних складових, вважається базовим при обчисленні індексу споживчих цін для індексації грошових доходів громадян. Індексація за цей місяць не проводиться. З наступного за базовим місяця наростаючим підсумком розраховується індекс для проведення подальшої індексації. При цьому сума підвищення доходу має перевищувати суму індексації, яка має бути нарахована за відповідний місяць.

Враховуючи викладене, місяць встановлення премії та місяць, в якому збільшується розмір такої премії на постійній основі порівняно з попереднім періодом, вважається базовим при обчисленні індексу споживчих цін для індексації грошових доходів.

У разі збільшення чи зменшення доходу працівника за рахунок зміни розміру премії в окремі місяці, місяць виплати більшої суми премії не вважається базовим. У такому випадку індексація продовжується відповідно до індексу, розрахованого згідно з Порядком.