Розширено перелік категорій працівників, які не включаються до середньооблікової кількості штатних працівників під час розрахунку «інвалідного» нормативу

22 серпня 2026 року набрала чинності, але застосовується з 1 січня 2026 року постанова Кабінету Міністрів України «Про внесення зміни до пункту 3 переліку штатних одиниць, що відносяться до робіт, професій з важкими, шкідливими чи небезпечними умовами праці та не включаються до середньооблікової кількості осіб штатного облікового складу під час розрахунку нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю» від 19.08.2026 № 1047 (далі — Постанова № 1047).

Цим документом внесено зміну до пункту 3 переліку штатних одиниць, що відносяться до робіт, професій з важкими, шкідливими чи небезпечними умовами праці та не включаються до середньооблікової кількості осіб штатного облікового складу під час розрахунку нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України «Деякі питання розрахунку та виконання нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю» від 01.04.2026 № 490 (далі — Постанова № 490).

Нагадаємо, що з 01.01.2026 статтею 18-2 Закону України «Про основи соціальної захищеності осіб з інвалідністю в Україні» від 21.03.91 № 875-XII встановлено новий норматив робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю (далі — норматив), про який докладно розказано у статті «Виконання нормативу з працевлаштування інвалідів з 2026 року» у ВПЗ № 1/2026, стор. 87.

Згідно з частиною чотирнадцятою статті 18-2 Закону № 875 при здійсненні розрахунку нормативу до середньооблікової кількості осіб штатного облікового складу не включаються штатні одиниці, що відносяться до робіт, професій з важкими, шкідливими чи небезпечними умовами праці, перелік яких визначається Кабінетом Міністрів України.

На виконання вищенаведеної норми Постановою № 490 затверджено перелік штатних одиниць, що відносяться до робіт, професій з важкими, шкідливими чи небезпечними умовами праці та не включаються до середньооблікової кількості осіб штатного облікового складу під час розрахунку нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю (далі — Перелік № 490).

Перелік № 490 має три пункти. Пункт 1 Переліку № 490 включає штатні одиниці, умови праці на яких за результатами проведеної атестації робочих місць відносяться до робіт:

– із шкідливими умовами праці, в тому числі важкими та напруженими умовами праці (3 клас);

– з небезпечними умовами праці (4 клас).

Пункт 2 Переліку № 490 включає штатні одиниці, робота на яких належить до робіт підвищеної небезпеки, на які роботодавцем:

– отримано дозвіл на виконання робіт підвищеної небезпеки та/або експлуатацію (застосування) машин, механізмів, устатковання підвищеної небезпеки;

– зареєстровано декларацію відповідності матеріально-технічної бази вимогам законодавства з питань охорони праці.

Постановою № 1047 внесено зміни (фактично доповнення) до пункту 3 Переліку № 490, внаслідок чого зазначений пункт відтепер має наступну редакцію (доповнення виділено жирним шрифтом):

«3. Штатні одиниці, умови праці (служби) на яких передбачають проходження служби на посадах рядового та начальницького складу або на посадах із спеціальним званням, пов’язаної з провадженням оперативно-розшукової діяльності, досудового розслідування, виконанням обов’язків з підвищеним ризиком для життя або здоров’я, аварійно-рятувальних чи інших невідкладних робіт, постійним зберіганням та носінням зброї, застосуванням заходів фізичного впливу, керуванням спеціалізованим транспортом, а також проходження військової служби, праці (служби) на посадах, які передбачають особистий виступ у всеукраїнських та міжнародних спортивних змаганнях, або посадах, у разі призначення на які законодавством встановлено вимоги щодо придатності за станом здоров’я, що підтверджується рішенням медичної (військово-лікарської) комісії, праці (служби) на посадах, пов’язаних з виконанням трудових (службових) обов’язків безпосередньо на територіях активних бойових дій, що включені до переліку територій, на яких ведуться (велися) бойові дії або тимчасово окупованих Російською Федерацією, затвердженого в установленому порядку.».

Нагадаємо, що наразі Перелік територій, на яких ведуться (велися) бойові дії або тимчасово окупованих Російською Федерацією, затверджено наказом Міністерства розвитку громад та територій України від 28.02.2025 № 376, в редакції наказу від 26.05.2026 № 987 (далі — Перелік № 376).

Таким чином, завдяки змінам, внесеним Постановою № 1047 до пункту 3 Переліку № 490, розширено перелік категорій працівників (штатних одиниць), які не включаються до середньооблікової кількості осіб штатного складу під час розрахунку нормативу. До нього включено працівників (штатні одиниці) на посадах, пов’язаних із виконанням трудових (службових) обов’язків безпосередньо на територіях активних бойових дій.

Як наслідок, Уряд фактично звільнив роботодавців, у яких всі штатні працівники виконують трудові (службові) обов’язки безпосередньо на територіях, включених до Переліку № 376, від сплати внеску на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю (далі — внесок).

Якщо у роботодавця частина працівників виконує трудові (службові) обов’язки безпосередньо на територіях, включених до Переліку № 376, а частина — на територіях, не включених до Переліку № 376, то перші не включаються, а другі включаються до середньооблікової кількості осіб штатного облікового складу під час розрахунку нормативу.

Постанова № 1047 діє у період воєнного стану та протягом 3 місяців з дня його припинення чи скасування. Оскільки Постанова № 1047 набрала чинності в серпні, а застосовується з 1 січня 2026 року, то роботодавцям, працівники яких виконують трудові (службові) обов’язки безпосередньо на територіях, включених до Переліку № 376, мають здійснити перерахунок показників (середньооблікової кількості осіб штатного складу, нормативу, розміру внеску) за попередні звітні періоди (І та ІІ квартали) поточного року.